登錄 注冊
關于我們
323位
財富中國500強排名
528億
資產總額
1200萬噸
保有有色金屬資源儲量
西部礦業因頗具傳奇的錫鐵山鉛鋅礦而發展崛起,2000年,伴隨著21世紀大門的開啟, 西部礦業這個名字誕生並不斷成長壯大,如今已成長為集有色金屬、鹽湖化工、旅游文化、建築地產、金融貿易、科技信息為一體的集團公司,連續10年入圍中國企業500強,屹立于青藏高原,業務涵蓋青海、西藏、四川、內蒙古、新疆等十二個省(市、自治區)。
323位
財富中國500強排名
528億
資產總額
1200萬噸
保有有色金屬資源儲量
投資者關系
安全環保
職工之家
ESG簡訊
  • 17
    2020-06
     6月23日至24日,2020年第三屆“西礦杯”安全生產知識競賽在西寧開賽,集團公司副總裁王海豐參加,公司所屬各單位共19支代表隊參賽。
  • 17
    2020-06
    在全國第19個“安全生產月”里,集團公司各單位緊扣活動主題,創新活動形式,積極做好安全生產宣傳、動員、演練、隱患排查和防範工作,組織開展內容豐富、形式新穎的各項活動,加強安全環保宣傳工作,進一步促進安全生產管理,創造和提供良好的安全生產環境。
  • 17
    2020-06
    5月30日上午,集團公司召開2020年“安全生產月”活動動員會,傳達《西部礦業集團有限公司“安全生產月”及“6.5世界環境日”活動方案》,提出具體工作要求。 
  • 11
    2018-01
    1月11日,集團公司召開2017年安全環保保衛工作總結暨2018年工作部署會議,全面回顧總結2017年度安全環保工作,分析面臨的新形勢新挑戰,統籌安排部署2018年度各項工作任務,按照嚴要求、高標準、硬措施全面推進安全環保保衛工作。集團公司、股份公司領導班子成員及相關部門負責人共27人現場參會,公司其他地區各單位共219人視頻參會。
  • 28
    2023-07
    “喂!職工服務熱線嗎?我們宿舍下水的味道特別大,可以處理一下嗎?”“搬入新公寓樓後,宿舍內網絡未通,給生活及工作帶來不便,能解決一下嗎?”“職工8小時之外文體生活單調,建議增加健身器材。”……
    為推進公司高質量發展與打造高品質生活互促共進,扎實推動主題教育走深走實,切實解決關乎廣大職工切身利益的熱點焦點難點問題,公司黨委積極踐行以人民為中心的發展思想,堅持民有所呼、我有所應,民有所盼、我有所為,持續做深做實“我為職工辦實事服務熱線”,對廣大干部職工撥打服務熱線反映的問題及時受理、及時解決,進一步拓寬職工群眾反映問題渠道,不斷增強職工群眾的獲得感、幸福感、安全感。截止目前共收到來自各單位職工的34條“急難愁盼”問題,並全部給予答復解決。
  • 18
    2022-03
    12月18日,西部礦業集團有限公司2022年工作會議暨八屆一次職工代表大會在西寧開幕,來自各條戰線的233名職工代表、特邀代表匯聚一堂,共商公司發展大計。
  • 14
    2017-02
    提案工作是企業職工參與企業民主管理,進行民主監督,行使民主權利的具體體現,是公司與職工溝通的重要渠道。為了應對企業目前面臨的嚴峻形勢,認真履行職工代表參政議政的職責,直接听取職工代表就公司改革發展問題提出建設性意見,工會提案組在公司範圍內廣泛認真地征集了職代會提案。廣大職工代表以高度負責、求真務實的精神,集思廣益,積極建言獻策。在此,對各位職工代表的大力支持和勤勉盡責表示衷心的感謝。
  • 26
    2015-03
    職工提案工作是尊重職工民主權利的體現,是公司與職工溝通的重要渠道。
媒體中心
西礦新聞
媒體聚焦
圖片新聞
西礦微視
9月13日至14日,集團公司黨委書記、董事長張永利到內蒙古巴彥淖爾西部銅業公司、雙利礦業公司考察調研,看望慰問一線干部職工,深入了解項目建設進度、生產經營及員工生產生活情況,與兩公司新班子成員、新競聘中層干部及技術人員代表面對面話成就、听建議、談發展、鼓干勁,激勵干部職工凝心聚智向著公司“十四五”規劃目標奮勇前進。
2023-09-19
9月13日,青海證監局黨委書記、局長胡巍東到錫鐵山分公司考察調研,並與股份公司黨委副書記、董事長梁彥波舉行座談。
2023-09-19
9月,4600米海拔的藏東高原秋意正濃、涼意漸深,玉龍銅業一、二選廠工藝技術提升改造項目建設熱力不減,一派火熱。走進項目建設現場,直插雲霄的塔吊來回運作,土方、材料車來回穿梭,來自天南海北的建設工人頂著烈日發奮鏖戰,機械轟鳴、人聲嘈雜,處處呈現搶抓施工黃金期、爭分奪秒趕進度的火熱場景。
2023-09-19
9月12日,集團公司黨委書記、董事長張永利到內蒙古巴彥淖爾西部銅材公司調研指導工作,看望慰問一線干部職工為大家加油鼓勁,面對面與中層以上干部職工座談交流,探討西部銅材公司發展現狀、听取基層意見建議,強調要轉變理念、打破常規、大膽創新,堅持不懈謀創新、謀改革、謀發展,加快企業轉型升級步伐,在發展中推進改革,在改革中謀求未來,不斷開創工作新局面,奮力干出一個新未來。
2023-09-19
經過五天認真學習、嚴格考核、激烈角逐,9月8日,集團公司首屆選礦專業技術提升培訓及技能競賽完成各項既定目標,圓滿落下帷幕。青海省能源化工機冶工會主席趙永明出席,集團公司工會主席王永寧講話,股份公司工會主席馬元標宣布技能競賽獲獎單位及個人名單。
2023-09-19
9月4日,集團公司第一屆選礦專業技術提升培訓及技能競賽在西寧拉開帷幕,來自西藏玉龍銅業公司等9家礦山、冶煉單位的25名選礦專業技術人員參加培訓及參賽。青海省能源化工機冶工會主席趙永明出席,集團公司黨委委員、常務副總裁王海豐講話,同時邀請礦冶集團、長沙有色冶金院及西安建築科技大學4名專家學者授課。
2023-09-19
9月1日至2日,集團公司黨委書記、董事長張永利到大梁礦業公司調研指導工作,督導基層黨組織主題教育工作,圍繞地質找礦、選礦指標、安全生產及福利政策落實等工作進行調研並與基層干部職工座談交流,強調要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實習近平總書記關于科學、客觀評估主題教育實效的重要指示精神,在省委省政府堅強領導下,實事求是做好主題教育自評總結工作,堅持學查改用有機貫通,系統運用理論學習、調查研究、自我檢視、批評和自我批評成果,牢牢把握高質量發展首要任務,不斷提高干事創業的本領,在不斷解決問題、破解難題中開創工作新局面,切實以推動高質量發展新成效檢驗主題教育成果。
2023-09-19
https://www.westmining.com/
日前,全球最大指數編制公司MSCI(明晟公司)發布最新ESG評級結果,西部礦業股份有限公司(601168.SH)MSCI ESG評級上調至“BBB”級,這是繼公司2022年MSCI ESG評級升至“BB”級後的又一突破。
2023-09-19
4月17日,記者從西部礦業股份有限公司獲悉,作為省屬國有企業,西部礦業堅持以礦業報國為己任,依托資源稟賦,不斷擴大產業規模、增加資源品種、延伸產業鏈條、提升產能產量,企業規模呈現逐年上升趨勢,長期投資價值凸顯。日前,企業向全體股東每10股派發現金股利14元,共計分配33.36億元,股息率高達13.7%,位于全國上市公司前列,分配總額佔當年可分配利潤的97%,幾乎將當年全部利潤與股東分享,真金白銀回報投資者的能力顯著提升,展現青海企業高質量發展強硬實力。
2023-09-19
日前,西部礦業股份有限公司(601168.SH)在業績向好的基礎上,提出大手筆現金分紅方案,向全體股東每10股派發現金股利14元,共計分配33.36億元,股息率高達13.7%,位于全國上市公司前列,分配總額佔當年可分配利潤的97%,幾乎將2022年全部利潤與股東分享。
2023-09-19
西部礦業西豫多金屬資源綜合循環利用及環保升級改造項目日前全面開工,標志著西部礦業在推動更高水平綠色低碳循環發展中邁出了堅實的步伐。
2023-09-19
一季度,西部礦業集團有限公司實現營業收入158億元,同比增長45%,實現首季“開門紅”,出色地跑出了全年生產經營“第一棒”。今年以來,西部礦業集團重點以精益化管理為抓手,科學組織生產,優化工藝流程,狠抓安全管控,加大創新力度,生產運行保持穩中有進的良好態勢,以“奮戰就是決戰、決戰必須決勝”的勇氣,打出漂亮的“第一仗”。
2023-09-19
日前,西部礦業召開2022年年度股東大會,會議投票通過了年度公司董事會、監事會工作報告,年度財務決算報告及年度利潤分配方案等。公司擬每10股派發現金股利14元的利潤分配方案一經公布便受到市場關注。此次共計分配33.36億元,股息率高達13.7%,分配總額佔當年可分配利潤的97%。公司表示,實施高比例分紅的目的是進一步增強投資者對于公司未來發展的信心,讓全體股東共享公司發展的經營成果。
2023-09-19
日前,西部礦業股份有限公司(601168.SH)在業績向好的基礎上,提出現金分紅方案,向全體股東每10股派發現金股利14元,共計分配33.36億元,股息率達13.7%,分配總額佔當年可分配利潤的97%,幾乎將2022年全部利潤與股東分享。
2023-09-19
日前,西部礦業股份有限公司在業績向好的基礎上,提出大手筆現金分紅方案,向全體股東每10股派發現金股利14元,共計分配33.36億元,股息率高達13.7%,位于全國上市公司前列,分配總額佔當年可分配利潤的97%,幾乎將2022年全部利潤與股東分享。
2023-09-19
日前,西部礦業股份有限公司在業績向好的基礎上,提出大手筆現金分紅方案,向全體股東每10股派發現金股利14元,共計分配33.36億元,股息率高達13.7%,位于全國上市公司前列,分配總額佔當年可分配利潤的97%,幾乎將2022年全部利潤與股東分享。
2023-09-19